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Le Cabinet Management for Enterprise Consult recrute pour un important Projet de Développement Les cadres dont les profils sont définis ci-dessous. Les dossiers de candidature doivent être déposés exclusivement, à l’annexe de l’Agence Nationale pour la Promotion de l'Emploi (ANPE) à Niamey au plus tard le 13 Mars 2018 à 12h.


Un (1) Consultant en infrastructure et irrigation 

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste chargé des infrastructures et irrigation aura les tâches principales suivantes:

· Superviser les opérateurs techniques recrutés en appui aux communes pour l'élaboration des Plans d'investissements communaux et Sous projets intégrés communaux;

·Superviser le processus d'élaboration de dossiers techniques et des DAO d’infrastructures, de matériels et  équipements d'irrigation, des DP de services consultant;

· Participer à la supervision des chantiers de travaux, et missions d'études en génie civil/rural et Rendre compte de l'état d'avancement ;

·  Appuyer les communes dans la gestion technique des contrats et marché de travaux de génie civil/ rural ainsi que les prestations de service consultant ;

· Valider les attachements et décomptes des travaux/ prestations de contrôle faits

contradictoirement avec les entreprises et cabinets chargés des contrôles ;

· Participer  aux  missions  conjointes  de  supervision, aux  réceptions  techniques, provisoires et définitives des travaux et études,

·    Appuyer les activités de mise en place et fonctionnement de comités de gestion des infrastructures et irrigation ;

·      Participer aux missions de confirmation des sites potentiels d'aménagements ;

·   Proposer une stratégie durable de gestion des infrastructures mises en place par le projet

Profil

·     Diplôme de niveau supérieur (Bac + 5 ou équivalent) en Génie Rural, génie Civil et hydraulique ou tout autre diplôme équivalent,

·      Disposer d’une expérience confirmée d’au moins sept (07) ans dans les études et l’exécution des travaux de génie rural,

·      Avoir de bonnes capacités de rédaction et de communication

·      Etre apte à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire et sous pression

· Avoir de bonnes connaissances des logiciels professionnels (TOPOGIS, COVADIS, ARCGIS, etc.)

Un (1) assistant en suivi-évaluation au niveau de l’UCN

Missions

Sous l'autorité du Spécialiste Suivi et Evaluation (SSE) du Projet, l’assistant en SE est chargé de :

    Assister le SSE du projet dans la planification le suivi et l'évaluation des activités du  projet;

     Elaborer  et proposer  au  besoin  des  outils de collecte  et d'analyse  des  données  statistiques nécessaires au suivi-évaluation des mesures de performances du projet ;

   Assister le SSE dans la consolidation des rapports, périodiques et annuels et l’état d’avancement du Projet et l’archivage de toute la documentation du projet;

      Assister le SSE dans la gestion des bases de données du projet ;

     Assister le SSE dans la gestion des bases de données et l’élaboration de tableaux de bord suivant les besoins de I'UCN en vu d’un pilotage efficient du projet ;

     Veiller à un bon archivage de toute la documentation du projet

Profil

  • Etre titulaire d'une maîtrise en Agroéconomie, Statistique, Economie, socio-économie;

Justifier d'une expérience professionnelle d’au moins cinq (5) ans en matière de suivi évaluation de projets et programmes de développement ;

   Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet) et de logiciels de suivi évaluation;

       Capacité à travailler en équipe et sous pression.

Un (01) assistant comptable

Missions

Sous  la  responsabilité  du  RAF  et  du  Comptable,  l'Assistant  Comptable  assure  les tâches comptables et financières suivantes :

      Gérer les dossiers du personnel et les tous les états des salariés payés en espèces;

         Tenir le registre des DRF et des DPD ;

    Assurer les imputations, les saisies comptables du projet et le classement des pièces comptables ;

       Tenir la caisse et le brouillard de caisse ;

         Participer aux réconciliations bancaires ;

      Assurer la comptabilité matière, la gestion du stock et la tenue à jour des fiches d'inventaires de stocks et, Procéder annuellement à l'inventaire physique des immobilisations ;

    Assurer la gestion des véhicules du projet et Assurer le respect des règles de sécurité et d’accès aux biens, la maintenance, le suivi des équipements collectifs ;

Profil

L'Assistant(e) Comptable doit avoir le profil suivant :

  • Avoir un diplôme d'études supérieures (BAC + 3 minimum) en Comptabilité, Finances des entreprises, Audit ou équivalent ;
  • Avoir au moins deux (2) ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité et de la gestion financière dans une structure privée ou dans un projet de développement ;
  • La maitrise des logiciels comptables notamment TOMPRO serait un atout;
  • Avoir une aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
  • Une bonne connaissance des procédures de décaissement des principaux bailleurs de fonds serait un atout.

Un (01) spécialiste en communication

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le/la spécialiste en Communication aura les tâches principales suivantes :

  • Concevoir une stratégie de communication pour le Projet;
  • Proposer un plan annuel d'actions prioritaires de communication à mettre en œuvre au niveau régional et national;
  • Développer un plan média et identifier les produits et canaux de transmission adéquats);
  • Assister l'équipe du projet et ses partenaires de mise en œuvre dans la préparation et l'organisation des missions ou caravane d'information/sensibilisation ainsi que la remontée des Feedbacks;
  • Appuyer le développement d'une plateforme pour les SIM et le RECA;
  • Concevoir, faire héberger, alimenter et piloter le site Web du Projet ;
  • Décliner et réaliser l'ensemble des supports nécessaires à la promotion du Projet, notamment les affiches, les brochures, les dépliants, les films promotionnels, la banque de photos et le site web;
  • Organiser et animer des audio/vidéoconférences sur des thématiques techniques ou de gestion entre l'Unité de Coordination Nationale, les acteurs centraux et régionaux de mise en œuvre ainsi que le Bailleur et les institutions partenaires;
  • Appuyer les Espaces interprofessionnels de concertation, de communication et de dialogue sur les filières ciblées par le projet;
  • Préparer ou faire préparer les contenus et la périodicité (plan de promotion) des messages diffusés par les campagnes publicitaires ;
  • Assurer la production et la diffusion, des supports de visibilité, des messages ou annonces (radio, TV, circuits traditionnels, ONG, etc.) dans les communes d'intervention du Projet;
  • Veiller à la multiplication des points d'accès à internet dans les villages des communes d'intervention du Projet et à l'amélioration de la couverture des réseaux téléphoniques et des radios communautaires;
  • Maintenir           une        communication              constante           avec      les projets similaires,          les partenaires/opérateurs, et aussi les représentants du gouvernement.

Profil

  • Diplôme de niveau supérieur (Bac + 5 ou équivalent) en communication ou assimilés
  • Avoir    au   moins   cinq   (5)   années   d'expériences   dans un poste similaire    dont au moins deux (2) années spécifiques en élaboration des documents/supports de communications institutionnelles et d'expériences spécifiques dans la capitalisation des résultats;
  • Avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique (logiciels Word, Excel, Power Point, Publisher, photo manager, etc.) et de l'internet;
  • Bonnes  compétences  en  communication  digitale  (production  de  contenu  de  site  web,  médias sociaux, référencement);

Un (01) Spécialiste AIC

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste en AIC aura les tâches

principales suivantes :

         Collaborer avec des partenaires de mise en œuvre du projet dans l'identification des bonnes pratiques, l'élaboration de manuels de formation et de programmes qui répondent  aux exigences du climat, de la lutte antiparasitaire, de la fertilité des  sols et gestion de l'eau dans les pratiques agricoles ;

         Veiller à ce que les interventions du projet contribuent au triple gain (productivité, résilience et atténuation) des pratiques intelligentes face au changement climatique ;

         Promouvoir les projets économiques des femmes et des jeunes basés sur des pratiques agricoles intelligentes face au climat ;

         Développer des stratégies de screening ATC (triple gain) des projets agricoles existants et nouveaux ;

         Veiller à une gestion intégrée des ressources en eau et la préservation de la qualité des sols directement liée à l'utilisation agricole ou pastorale dans les zones d’intervention du projet;

   Participer au développement des modèles et applications pour les prévisions des récoltes (productions agricoles ct fourragères), et l'évaluation des effets du changement climatique sur les rendements en utilisant les données satellitaires et d'enquête terrain ;

         Participer aux réflex ions stratégiques pour l'élaboration et l'adoption des textes législatifs en vue de la prise en compte des effets du changement climatique dans les programmes de développement durable ;

         Participer au suivi et évaluation des PIC et SPIC -1\IC notamment l'utilisation des informations climatiques et techniques par les communes et les communautés cibles

Profil

         Etre titulaire d'un diplôme universitaire (BAC+5) en agronomie, agro météorologie, génie rural, agro foresterie ou gestion des systèmes agraires sahéliens ou diplôme équivalent

         Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience au sein d'un projet de développement rural dont au moins deux (2) ans sur les pratiques intelligentes face au changement climatique l'agriculture durable

         Bonne maîtrise des logiciels professionnels de traitement de données satellitaires agro météorologiques, hydrologiques et SIG (SARAH, MENSURA, ARCGIS, etc.)

         Bonne connaissance en télédétection et en gestion de bases de données et d, analyse des risques climatiques des pratiques agricoles et prévisions des récoltes biomasse ;

         Connaissance approfondie de la fertilité du sol, des bassins versants et de l'irrigation à faible intensité,

         aptitude à effectuer une analyse ;

Un (01) expert en renforcement de capacité

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste en Renforcement des Capacités aura les tâches principales suivantes :

  • Collaborer avec les partenaires en vue d'évaluer  les capacités des divers acteurs de mise en œuvre ;
  • Identifier et recenser les besoins en renforcement de capacités des acteurs de mise en œuvre  du  projet  notamment   les  acteurs  communaux  (exécutif"  et  élus  locaux)  et entrepreneurs ruraux bénéficiaires des appuis du projet ;
  • Elaborer et mettre en œuvre un programme ciblé de renforcement des capacités ;
  • Superviser la revue des technologies AIC, et élaborer des supports de diffusion en milieu rural :
  • Appuyer à élaborer un référentiel technico-économique des technologies/innovations expérimentées dans le cadre du projet ;
  • Animer les cadres de concertation et de synergie avec les partenaires et autres  intervenants  sur les taux d'adoption des technologies  des innovations diffusées par leur institution
  • Superviser la mise en œuvre des conventions de partenariat et contrats de prestations ainsi que toutes les activités d'accompagnement et appui aux communes et aux populations rurales conduites par les Opérateurs techniques en matière d'AIC ;
  • Assurer une veille des technologies AIC au plan national et sous régional ;
  • Produire les rapports périodiques sur l’état d’exécution des programmes de renforcement de capacités adoptés

Profil

  • Etre titulaire d'un diplôme universitaire (Bac+ 5) en agronomie, agro­ alimentaire. agro économie ou gestion des organisations rurales.
  • Avoir une Expérience de cinq (05) ans au moins dans un projet de développement rural dont au moins trois (03) ans sur la vulgarisation de diffusion des techniques agricoles et technologies appropres de production, conservation,  transformation , commercialisation des produits agro-sylvo-pastoraux
  • Bonne   connaissance   en           évaluation         des   besoins  en   renforcement de  capacités institutionnelles, organisationnelles et technologiques des acteurs ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques notamment  les logiciels courants (Word, Excel, power point) et connaissance des portails ou plates électroniques

Cinq (5) assistants régionaux en suivi-évaluation 

Missions

Sous l'autorité du Char Régional des Opérations, et la supervision directe du Spécialiste Suivi et Evaluation (SSE) du Projet, l’assistant en SE est chargé de :

         Assister le SSE du projet dans la planification le suivi et l'évaluation des activités du  projet;

         Assurer en collaboration  avec les acteurs, la coordination et l’exécution régulière des activités de suivi évaluation au niveau régional ;

         Elaborer  et proposer  au  besoin  des  outils de collecte  et d'analyse  des  données  statistiques nécessaires au suivi-évaluation des mesures de performances du projet ;

         Préparer le rapport  d'activités  mensuel  et trimestrielle de la cellule  régionale  du PASEC;

         Assister le SSE dans la consolidation des rapports, trimestriels, semestriels, annuels et états d’avancement du Projet ;

         Contribuer aux activités externes de suivi -évaluation ;

         Assister le SSE dans la gestion des bases de données du projet ;

         Assister le SSE dans l’élaboration de tableaux de bord suivant les besoins de I 'UCN dans le cadre du pilotage efficient du projet ;

         Renforcer au besoin  les capacités des partenaires  régionaux en matière de suivi évaluation des actions ;

  • Veiller à un bon archivage de toute la documentation du projet au niveau de l'UAR

Profil

  • Etre titulaire d'une maîtrise en Agroéconomie, Statistique, Economie, socio-économie ayant une expérience confirmée dans le domaine du développement rural;

         Justifier d'une expérience professionnelle d, au moins cinq (5) ans dans le développement rural dont au  moins trois (3) ans en matière de suivi évaluation de projets et programmes de développement ;

         Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet) et de logiciels de suivi évaluation;

·        Capacité à travailler en équipe et sous pression.

Cinq  (05) assistants régionaux en passation des marchés

Missions

Sous l'autorité du Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) du Projet, l'Assistant(e) a pour missions spécifiques de :

         Assurer le suivi et la mise à jour du plan de passation du projet;

         Organiser l'archivage physique des documents de passation des marchés ;

         Préparer, publier les dossiers d’appels d’offres au niveau régional ;

         Préparer les demandes de cotations initiées par l'Unité Régional d'Appui du Projet;

         Préparer les marchés, suivre leur signature et veiller à leur exécution ;

         Etablir et mettre à jour, de façon hebdomadaire, le tableau de suivi des marchés

Profil

  • Avoir un diplôme supérieur (BAC + 3) minimum en droit, administration publique, en gestion, en comptabilité, en économie ou en  statistiques appliquées ou disciplines affiliées ;
  • Avoir au moins un (01) an d'expérience dans le domaine des marchés publics, et avoir assuré des fonctions similaires dans au moins un projet de développement financé par la Banque mondiale ;
  • Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet,) et de logiciels de gestion de projet ;

Cinq (05) assistants comptables régionaux

Missions

Sous  la  responsabilité  du  RAF  et  du  Comptable régional,  l'Assistant  Comptable  assure  les tâches comptables et financières suivantes :

         Tenir le registre des DRF et des DPD ;

         Assurer les imputations, les saisies comptables du projet et le classement des pièces comptables ;

         Tenir la caisse et le brouillard de caisse ;

         Participer aux réconciliations bancaires ;

         Procéder annuellement à l'inventaire physique des immobilisations et transmettre lesrésultats de l'inventaire au comptable principal pour rapprochement

         Assurer la gestion des véhicules du projet (suivi des carnets de bord entretien et

réparations, préparation des ordres de mission, des contrats d’assurances, etc....) ;

         Assurer le respect des règles de sécurité d’accès aux biens, la maintenance,

le suivi des équipements collectifs (matériel informatique, matériel de bureau,

mobilier de bureau, etc.) ;

         Assurer la comptabilité matière, la gestion du stock et la tenue à jour des fiches d'inventaires de stocks.

Profil

L'Assistant(e) Comptable doit avoir le profil suivant :

  • Avoir un diplôme d'études supérieures (BAC + 3 minimum) en Comptabilité, Finances des entreprises, Audit ou équivalent ;
  • Avoir au moins deux (2) ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité et de la gestion financière dans une structure privée ou dans un projet de développement ;
  • Avoir une bonne connaissance de logiciels comptables ;
  • Avoir une aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
  • Une connaissance du logiciel TOMPRO serait un atout ;
  • Une bonne connaissance pratique des procédures de décaissement et système de comptabilité et de gestion financière des principaux bailleurs de fonds serait un atout.

Deux (02) contrôleurs internes régionaux 

Missions

Sous la Responsabilité directe de l'Auditeur Interne et du Président du Comité de Pilotage, les Contrôleurs Internes Régionaux ont pour misions:

  • Veiller aux respects des dispositions et règles contenues dans les manuels de procédures administratives, financières et comptables, d'opérations et de suivi-évaluation du projet;
  • Préparer  un programme de  revue/contrôle  des opérations  réalisées dans chaque  région couverte, sur la base de la cartographie des risques globale du Projet;
  • Conduire périodiquement, sur la base d'un programme préétabli et validé par le Coordonnateur national et le Président du Comité de Pilotage, une évaluation indépendante du système de gestion et du respect des politiques et procédures au sein des Unités de Coordination Régionales et des communes d'intervention;
  • Rédiger trimestriellement un rapport de Contrôle Interne mentionnant les travaux effectués, les observations relevées, les risques financiers et proposer des recommandations visant à minimiser ces risques;
  • Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions pour y remédier;
  • S'assurer de la mise en œuvre des recommandations des audits externes et internes ;
  • Mettre en place les outils appropriés (fiches de suivi et contrôle etc.) pour une gestion transparente des opérations du Projet;
  • Contrôler la cohérence technico  financière en recherchant le lien entre les activités sur le terrain et les finances;
  • Contrôler les procédures de passation de marchés (UCR et Commune);
  • Suivre l'exécution budgétaire, analyser les écarts avec les responsables régionaux;
  • Assurer  le contrôle Qualité des DRF/ États Financiers au niveau Régional;
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PTBA;
  • Participer à la préparation, à l'organisation et au déroulement des missions de supervision, d'évaluation  et d'audit du projet;
  • Assurer le suivi de l'application des recommandations issues des missions
  • Conduire l'évaluation de la mise en œuvre et l'efficacité des objectifs des sous-projets intégrés et du fonds à coûts partagés;

Profil

  • Avoir au moins un BAC+4/5 en Audit ou Contrôle de Gestion et/ou finance, comptabilité ou tout autre diplôme équivalent;
  • Avoir une expérience pratique d'au moins 5 ans en Audit, Contrôle Interne ou contrôle de gestion;
  • Posséder une expérience professionnelle en cabinet d'audit serait un atout.
  • Une bonne maîtrise des principaux logiciels {Word, Excel, Power Point, Internet);
  • Avoir une bonne connaissance des projets de développement et les procédures des bailleurs (BM, BAD, FIDA, AFD, BOAD...etc.} serait un atout.
  • Avoir un esprit d'analyse et une très grande capacité rédactionnelle.

COMPOSITION DU DOSSIER :

Conditions

Générales

      Une (01) lettre de motivation ;

      Un (01) CV détaillé et actualisé (daté et signé) ;

      Une (01) copie légalisée de l’acte de naissance ou du jugement supplétif;

      Une (01) copie légalisée du certificat de nationalité ;

      Un (01) extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois à la date du dépôt du dossier ;

      Une (01) copie légalisée des diplômes ;

      Une (01) copie légalisée des différentes attestations de travail attestant de l’expérience du candidat.

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste chargé des infrastructures et irrigation aura les tâches principales suivantes:

·         Superviser les opérateurs techniques recrutés en appui aux communes pour l'élaboration des Plans d'investissements communaux et Sous projets intégrés communaux;

·         Superviser le processus d'élaboration de dossiers techniques et des DAO d’infrastructures, de matériels et  équipements d'irrigation, des DP de services consultant;

·         Participer à la supervision des chantiers de travaux, et missions d'études en génie civil/rural et Rendre compte de l'état d'avancement ;

·         Appuyer les communes dans la gestion technique des contrats et marché de travaux de génie civil/ rural ainsi que les prestations de service consultant ;

·         Valider les attachements et décomptes des travaux/ prestations de contrôle faits

contradictoirement avec les entreprises et cabinets chargés des contrôles ;

·         Participer  aux  missions  conjointes  de  supervision, aux  réceptions  techniques, provisoires et définitives des travaux et études,

·         Appuyer les activités de mise en place et fonctionnement de comités de gestion des infrastructures et irrigation ;

·         Participer aux missions de confirmation des sites potentiels d'aménagements ;

·         Proposer une stratégie durable de gestion des infrastructures mises en place par le projet

Profil

·         Diplôme de niveau supérieur (Bac + 5 ou équivalent) en Génie Rural, génie Civil et hydraulique ou tout autre diplôme équivalent,

·         Disposer d’une expérience confirmée d’au moins sept (07) ans dans les études et l’exécution des travaux de génie rural,

·         Avoir de bonnes capacités de rédaction et de communication

·         Etre apte à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire et sous pression

·         Avoir de bonnes connaissances des logiciels professionnels (TOPOGIS, COVADIS, ARCGIS, etc.)

Un (1) assistant en suivi-évaluation au niveau de l’UCN

Missions

Sous l'autorité du Spécialiste Suivi et Evaluation (SSE) du Projet, l’assistant en SE est chargé de :

         Assister le SSE du projet dans la planification le suivi et l'évaluation des activités du  projet;

         Elaborer  et proposer  au  besoin  des  outils de collecte  et d'analyse  des  données  statistiques nécessaires au suivi-évaluation des mesures de performances du projet ;

         Assister le SSE dans la consolidation des rapports, périodiques et annuels et l’état d’avancement du Projet et l’archivage de toute la documentation du projet;

         Assister le SSE dans la gestion des bases de données du projet ;

         Assister le SSE dans la gestion des bases de données et l’élaboration de tableaux de bord suivant les besoins de I'UCN en vu d’un pilotage efficient du projet ;

         Veiller à un bon archivage de toute la documentation du projet

Profil

  • Etre titulaire d'une maîtrise en Agroéconomie, Statistique, Economie, socio-économie;

         Justifier d'une expérience professionnelle d’au moins cinq (5) ans en matière de suivi évaluation de projets et programmes de développement ;

         Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet) et de logiciels de suivi évaluation;

         Capacité à travailler en équipe et sous pression.

Un (01) assistant comptable

Missions

Sous  la  responsabilité  du  RAF  et  du  Comptable,  l'Assistant  Comptable  assure  les tâches comptables et financières suivantes :

         Gérer les dossiers du personnel et les tous les états des salariés payés en espèces;

         Tenir le registre des DRF et des DPD ;

         Assurer les imputations, les saisies comptables du projet et le classement des pièces comptables ;

         Tenir la caisse et le brouillard de caisse ;

         Participer aux réconciliations bancaires ;

         Assurer la comptabilité matière, la gestion du stock et la tenue à jour des fiches d'inventaires de stocks et, Procéder annuellement à l'inventaire physique des immobilisations ;

         Assurer la gestion des véhicules du projet et Assurer le respect des règles de sécurité et d’accès aux biens, la maintenance, le suivi des équipements collectifs ;

Profil

L'Assistant(e) Comptable doit avoir le profil suivant :

  • Avoir un diplôme d'études supérieures (BAC + 3 minimum) en Comptabilité, Finances des entreprises, Audit ou équivalent ;
  • Avoir au moins deux (2) ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité et de la gestion financière dans une structure privée ou dans un projet de développement ;
  • La maitrise des logiciels comptables notamment TOMPRO serait un atout;
  • Avoir une aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
  • Une bonne connaissance des procédures de décaissement des principaux bailleurs de fonds serait un atout.

Un (01) spécialiste en communication

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le/la spécialiste en Communication aura les tâches principales suivantes :

  • Concevoir une stratégie de communication pour le Projet;
  • Proposer un plan annuel d'actions prioritaires de communication à mettre en œuvre au niveau régional et national;
  • Développer un plan média et identifier les produits et canaux de transmission adéquats);
  • Assister l'équipe du projet et ses partenaires de mise en œuvre dans la préparation et l'organisation des missions ou caravane d'information/sensibilisation ainsi que la remontée des Feedbacks;
  • Appuyer le développement d'une plateforme pour les SIM et le RECA;
  • Concevoir, faire héberger, alimenter et piloter le site Web du Projet ;
  • Décliner et réaliser l'ensemble des supports nécessaires à la promotion du Projet, notamment les affiches, les brochures, les dépliants, les films promotionnels, la banque de photos et le site web;
  • Organiser et animer des audio/vidéoconférences sur des thématiques techniques ou de gestion entre l'Unité de Coordination Nationale, les acteurs centraux et régionaux de mise en œuvre ainsi que le Bailleur et les institutions partenaires;
  • Appuyer les Espaces interprofessionnels de concertation, de communication et de dialogue sur les filières ciblées par le projet;
  • Préparer ou faire préparer les contenus et la périodicité (plan de promotion) des messages diffusés par les campagnes publicitaires ;
  • Assurer la production et la diffusion, des supports de visibilité, des messages ou annonces (radio, TV, circuits traditionnels, ONG, etc.) dans les communes d'intervention du Projet;
  • Veiller à la multiplication des points d'accès à internet dans les villages des communes d'intervention du Projet et à l'amélioration de la couverture des réseaux téléphoniques et des radios communautaires;
  • Maintenir           une        communication              constante           avec      les projets similaires,          les partenaires/opérateurs, et aussi les représentants du gouvernement.

Profil

  • Diplôme de niveau supérieur (Bac + 5 ou équivalent) en communication ou assimilés
  • Avoir    au   moins   cinq   (5)   années   d'expériences   dans un poste similaire    dont au moins deux (2) années spécifiques en élaboration des documents/supports de communications institutionnelles et d'expériences spécifiques dans la capitalisation des résultats;
  • Avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique (logiciels Word, Excel, Power Point, Publisher, photo manager, etc.) et de l'internet;
  • Bonnes  compétences  en  communication  digitale  (production  de  contenu  de  site  web,  médias sociaux, référencement);

Un (01) Spécialiste AIC

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste en AIC aura les tâches

principales suivantes :

         Collaborer avec des partenaires de mise en œuvre du projet dans l'identification des bonnes pratiques, l'élaboration de manuels de formation et de programmes qui répondent  aux exigences du climat, de la lutte antiparasitaire, de la fertilité des  sols et gestion de l'eau dans les pratiques agricoles ;

         Veiller à ce que les interventions du projet contribuent au triple gain (productivité, résilience et atténuation) des pratiques intelligentes face au changement climatique ;

         Promouvoir les projets économiques des femmes et des jeunes basés sur des pratiques agricoles intelligentes face au climat ;

         Développer des stratégies de screening ATC (triple gain) des projets agricoles existants et nouveaux ;

         Veiller à une gestion intégrée des ressources en eau et la préservation de la qualité des sols directement liée à l'utilisation agricole ou pastorale dans les zones d’intervention du projet;

         Participer au développement des modèles et applications pour les prévisions des récoltes (productions agricoles ct fourragères), et l'évaluation des effets du changement climatique sur les rendements en utilisant les données satellitaires et d'enquête terrain ;

         Participer aux réflex ions stratégiques pour l'élaboration et l'adoption des textes législatifs en vue de la prise en compte des effets du changement climatique dans les programmes de développement durable ;

         Participer au suivi et évaluation des PIC et SPIC -1\IC notamment l'utilisation des informations climatiques et techniques par les communes et les communautés cibles

Profil

         Etre titulaire d'un diplôme universitaire (BAC+5) en agronomie, agro météorologie, génie rural, agro foresterie ou gestion des systèmes agraires sahéliens ou diplôme équivalent

         Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience au sein d'un projet de développement rural dont au moins deux (2) ans sur les pratiques intelligentes face au changement climatique l'agriculture durable

         Bonne maîtrise des logiciels professionnels de traitement de données satellitaires agro météorologiques, hydrologiques et SIG (SARAH, MENSURA, ARCGIS, etc.)

         Bonne connaissance en télédétection et en gestion de bases de données et d, analyse des risques climatiques des pratiques agricoles et prévisions des récoltes biomasse ;

         Connaissance approfondie de la fertilité du sol, des bassins versants et de l'irrigation à faible intensité,

         aptitude à effectuer une analyse ;

Un (01) expert en renforcement de capacité

Missions

Sous la supervision du Coordonnateur National, le spécialiste en Renforcement des Capacités aura les tâches principales suivantes :

  • Collaborer avec les partenaires en vue d'évaluer  les capacités des divers acteurs de mise en œuvre ;
  • Identifier et recenser les besoins en renforcement de capacités des acteurs de mise en œuvre  du  projet  notamment   les  acteurs  communaux  (exécutif"  et  élus  locaux)  et entrepreneurs ruraux bénéficiaires des appuis du projet ;
  • Elaborer et mettre en œuvre un programme ciblé de renforcement des capacités ;
  • Superviser la revue des technologies AIC, et élaborer des supports de diffusion en milieu rural :
  • Appuyer à élaborer un référentiel technico-économique des technologies/innovations expérimentées dans le cadre du projet ;
  • Animer les cadres de concertation et de synergie avec les partenaires et autres  intervenants  sur les taux d'adoption des technologies  des innovations diffusées par leur institution
  • Superviser la mise en œuvre des conventions de partenariat et contrats de prestations ainsi que toutes les activités d'accompagnement et appui aux communes et aux populations rurales conduites par les Opérateurs techniques en matière d'AIC ;
  • Assurer une veille des technologies AIC au plan national et sous régional ;
  • Produire les rapports périodiques sur l’état d’exécution des programmes de renforcement de capacités adoptés

Profil

  • Etre titulaire d'un diplôme universitaire (Bac+ 5) en agronomie, agro­ alimentaire. agro économie ou gestion des organisations rurales.
  • Avoir une Expérience de cinq (05) ans au moins dans un projet de développement rural dont au moins trois (03) ans sur la vulgarisation de diffusion des techniques agricoles et technologies appropres de production, conservation,  transformation , commercialisation des produits agro-sylvo-pastoraux
  • Bonne   connaissance   en           évaluation         des   besoins  en   renforcement de  capacités institutionnelles, organisationnelles et technologiques des acteurs ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques notamment  les logiciels courants (Word, Excel, power point) et connaissance des portails ou plates électroniques

Cinq (5) assistants régionaux en suivi-évaluation 

Missions

Sous l'autorité du Char Régional des Opérations, et la supervision directe du Spécialiste Suivi et Evaluation (SSE) du Projet, l’assistant en SE est chargé de :

         Assister le SSE du projet dans la planification le suivi et l'évaluation des activités du  projet;

         Assurer en collaboration  avec les acteurs, la coordination et l’exécution régulière des activités de suivi évaluation au niveau régional ;

         Elaborer  et proposer  au  besoin  des  outils de collecte  et d'analyse  des  données  statistiques nécessaires au suivi-évaluation des mesures de performances du projet ;

         Préparer le rapport  d'activités  mensuel  et trimestrielle de la cellule  régionale  du PASEC;

         Assister le SSE dans la consolidation des rapports, trimestriels, semestriels, annuels et états d’avancement du Projet ;

         Contribuer aux activités externes de suivi -évaluation ;

         Assister le SSE dans la gestion des bases de données du projet ;

         Assister le SSE dans l’élaboration de tableaux de bord suivant les besoins de I 'UCN dans le cadre du pilotage efficient du projet ;

         Renforcer au besoin  les capacités des partenaires  régionaux en matière de suivi évaluation des actions ;

  • Veiller à un bon archivage de toute la documentation du projet au niveau de l'UAR

Profil

  • Etre titulaire d'une maîtrise en Agroéconomie, Statistique, Economie, socio-économie ayant une expérience confirmée dans le domaine du développement rural;

         Justifier d'une expérience professionnelle d, au moins cinq (5) ans dans le développement rural dont au  moins trois (3) ans en matière de suivi évaluation de projets et programmes de développement ;

         Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet) et de logiciels de suivi évaluation;

·        Capacité à travailler en équipe et sous pression.

Cinq  (05) assistants régionaux en passation des marchés

Missions

Sous l'autorité du Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) du Projet, l'Assistant(e) a pour missions spécifiques de :

         Assurer le suivi et la mise à jour du plan de passation du projet;

         Organiser l'archivage physique des documents de passation des marchés ;

         Préparer, publier les dossiers d’appels d’offres au niveau régional ;

         Préparer les demandes de cotations initiées par l'Unité Régional d'Appui du Projet;

         Préparer les marchés, suivre leur signature et veiller à leur exécution ;

         Etablir et mettre à jour, de façon hebdomadaire, le tableau de suivi des marchés

Profil

  • Avoir un diplôme supérieur (BAC + 3) minimum en droit, administration publique, en gestion, en comptabilité, en économie ou en  statistiques appliquées ou disciplines affiliées ;
  • Avoir au moins un (01) an d'expérience dans le domaine des marchés publics, et avoir assuré des fonctions similaires dans au moins un projet de développement financé par la Banque mondiale ;
  • Avoir une bonne  connaissance de l’outil  informatique (Word, Excel, Power  Point, Accès, navigation internet,) et de logiciels de gestion de projet ;

Cinq (05) assistants comptables régionaux

Missions

Sous  la  responsabilité  du  RAF  et  du  Comptable régional,  l'Assistant  Comptable  assure  les tâches comptables et financières suivantes :

         Tenir le registre des DRF et des DPD ;

         Assurer les imputations, les saisies comptables du projet et le classement des pièces comptables ;

         Tenir la caisse et le brouillard de caisse ;

         Participer aux réconciliations bancaires ;

         Procéder annuellement à l'inventaire physique des immobilisations et transmettre lesrésultats de l'inventaire au comptable principal pour rapprochement

         Assurer la gestion des véhicules du projet (suivi des carnets de bord entretien et

réparations, préparation des ordres de mission, des contrats d’assurances, etc....) ;

         Assurer le respect des règles de sécurité d’accès aux biens, la maintenance,

le suivi des équipements collectifs (matériel informatique, matériel de bureau,

mobilier de bureau, etc.) ;

         Assurer la comptabilité matière, la gestion du stock et la tenue à jour des fiches d'inventaires de stocks.

Profil

L'Assistant(e) Comptable doit avoir le profil suivant :

  • Avoir un diplôme d'études supérieures (BAC + 3 minimum) en Comptabilité, Finances des entreprises, Audit ou équivalent ;
  • Avoir au moins deux (2) ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité et de la gestion financière dans une structure privée ou dans un projet de développement ;
  • Avoir une bonne connaissance de logiciels comptables ;
  • Avoir une aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
  • Une connaissance du logiciel TOMPRO serait un atout ;
  • Une bonne connaissance pratique des procédures de décaissement et système de comptabilité et de gestion financière des principaux bailleurs de fonds serait un atout.

Deux (02) contrôleurs internes régionaux 

Missions

Sous la Responsabilité directe de l'Auditeur Interne et du Président du Comité de Pilotage, les Contrôleurs Internes Régionaux ont pour misions:

  • Veiller aux respects des dispositions et règles contenues dans les manuels de procédures administratives, financières et comptables, d'opérations et de suivi-évaluation du projet;
  • Préparer  un programme de  revue/contrôle  des opérations  réalisées dans chaque  région couverte, sur la base de la cartographie des risques globale du Projet;
  • Conduire périodiquement, sur la base d'un programme préétabli et validé par le Coordonnateur national et le Président du Comité de Pilotage, une évaluation indépendante du système de gestion et du respect des politiques et procédures au sein des Unités de Coordination Régionales et des communes d'intervention;
  • Rédiger trimestriellement un rapport de Contrôle Interne mentionnant les travaux effectués, les observations relevées, les risques financiers et proposer des recommandations visant à minimiser ces risques;
  • Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions pour y remédier;
  • S'assurer de la mise en œuvre des recommandations des audits externes et internes ;
  • Mettre en place les outils appropriés (fiches de suivi et contrôle etc.) pour une gestion transparente des opérations du Projet;
  • Contrôler la cohérence technico  financière en recherchant le lien entre les activités sur le terrain et les finances;
  • Contrôler les procédures de passation de marchés (UCR et Commune);
  • Suivre l'exécution budgétaire, analyser les écarts avec les responsables régionaux;
  • Assurer  le contrôle Qualité des DRF/ États Financiers au niveau Régional;
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PTBA;
  • Participer à la préparation, à l'organisation et au déroulement des missions de supervision, d'évaluation  et d'audit du projet;
  • Assurer le suivi de l'application des recommandations issues des missions
  • Conduire l'évaluation de la mise en œuvre et l'efficacité des objectifs des sous-projets intégrés et du fonds à coûts partagés;

Profil

  • Avoir au moins un BAC+4/5 en Audit ou Contrôle de Gestion et/ou finance, comptabilité ou tout autre diplôme équivalent;
  • Avoir une expérience pratique d'au moins 5 ans en Audit, Contrôle Interne ou contrôle de gestion;
  • Posséder une expérience professionnelle en cabinet d'audit serait un atout.
  • Une bonne maîtrise des principaux logiciels {Word, Excel, Power Point, Internet);
  • Avoir une bonne connaissance des projets de développement et les procédures des bailleurs (BM, BAD, FIDA, AFD, BOAD...etc.} serait un atout.
  • Avoir un esprit d'analyse et une très grande capacité rédactionnelle.

COMPOSITION DU DOSSIER :

Conditions

Générales

      Une (01) lettre de motivation ;

      Un (01) CV détaillé et actualisé (daté et signé) ;

      Une (01) copie légalisée de l’acte de naissance ou du jugement supplétif;

      Une (01) copie légalisée du certificat de nationalité ;

      Un (01) extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois à la date du dépôt du dossier ;

      Une (01) copie légalisée des diplômes ;

      Une (01) copie légalisée des différentes attestations de travail attestant de l’expérience du candidat.

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